Omd Human Resources Consulting
OMD Human Resources Consulting es una firma de consultoría estratégica, fundada en marzo del año 2005 y dedicada, exclusivamente, al diseño e implantación de Procesos de Recursos Humanos, tanto en el área de Organización (Estructuras organizativas, valoración de puestos, compensación), como en el de Personas (desempeño, evaluación de capacidades, desarrollo, People Planning, etc.).
En los más de 17 años de vida de la Compañía, hemos diseñado nuestro HR Model “in OnePage”, que ofrece una visión integral e integrada de la gestión de los recursos humanos enuna Empresa. Nuestro modelo es un referente para muchas empresas, en las que ya lo hemosimplantado, con éxito.
Nuestro sólido conocimiento técnico, tanto en el área de Organización, como en el deCompensación, unido a la excelente formación matemática (nuestros consultores tienenuna sólida formación en estadística y econometría), nos han convertido en la empresalíder en España, para realizar el Diagnóstico en Materia Salarial (valoración de puestos,registro retributivo y auditoría retributiva), que exigen la nueva normativa (RD 901/2020 yRD 902/2020), como parte del Plan de Igualdad, que es obligatorio en España, para todaslas Compañías con 50 o más trabajadores. OMD HR Consulting ha realizado el Diagnósticoen Materia Salarial para más de 250 sociedades mercantiles, en el último año. Por ello, losprincipales despachos de abogados laboralistas, recurren a OMD HR Consulting, para darlesapoyo técnico, en la realización de los Planes de Igualdad de sus clientes.
